最新記事

【アドラー流リーダーシップ】

アドラー流リーダーシップ：小さな「進歩」を認める事が大きな『勇気づけ』となり「最高の職場環境」が作られる

2016.10.27 roo

「嫌われる勇気」で有名な「アドラー心理学」の中で「リーダーシップ」に焦点を当てたコーナー 今回も、「リーダー」のあなたに最適なコンテンツを提供します(^^)。 サポート役は、「管理職」になりたてで、ワンランク上のリーダー…
【アドラー流リーダーシップ】

部下が『ホンネ』で話せるコミュニケーション：簡単な言葉の変換【アドラー流リーダーシップ】

2016.10.23 roo

部下とのコミュニケーション不足に悩んでいませんか。 管理職としての業務は多岐にわたり 部下とのコミュニケーションも考えなければならない。 大変な状況に陥っている管理職のかたも多いと思います。 業務について話をきいても 部…
【アドラー流リーダーシップ】

アドラー流リーダーシップ：責任転嫁する原因論より「どうすれば良いか」の『目的論』が優れているワケ

2016.10.21 roo

「嫌われる勇気」で有名な「アドラー心理学」の中で「リーダーシップ」に焦点を当てたコーナー 今回も、「リーダー」に最適なコンテンツをお送りします！ サポート役は、今回も、 「管理職」になりたてで、ワンランク上の【貢献型】リ…
【アドラー流リーダーシップ】

アドラー流リーダーシップ：部下に「高い目標」を提示し『達成』に導く「５原則」

2016.10.19 roo

「嫌われる勇気」で有名な「アドラー心理学」の中で「リーダーシップ」に焦点を当てたコーナー 今回も、「リーダー」であるあなたのためのコンテンツをご用意しました。 サポート役は今回も、「管理職」になりたてで、 ワンランク上の…